没有任何借口怎么运用到工作中,没有任何借口工作中无小事读后感

尽职尽责没有任何借口的演讲稿

首先，没有任何借口，扎扎实实做好本职工作。

在艰苦的环境中工作，好的话还有房子住，差一点就得住帐篷，走人没走过的路，吃常人受不了的苦。他们以一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作，勤勤恳恳、兢兢业业，忠于职守，尽职尽责。

总之，待人接物、为人处事，都要做到从我做起，把小事做好，以热情诚恳的态度做好今天的工作；没有任何借口，任劳任怨做好自己的本职工作，当接到领导交办工作的时候，我们要尽心、尽职、尽责，以最大的努力完成领导分配的各项工作。

尽职尽责的演讲稿：各位领导，同志们大家好！我演讲的题目是《立足岗位 尽职尽责 不辱使命》在这次干部调整过程中，XX、XXX等老同志主动向上级党组提交了提前离岗申请。

尊敬的各位领导、亲爱的老师：大家好！从网络中看到《三分能力，七分责任》一书的介绍。

有人要问，那怎样才是爱岗，如何才算敬业呢？ 首先，没有任何借口，扎扎实实做好本职工作。

没有任何借口读书笔记

1、付出努力实现自我《没有任何借口》读书笔记“没有任何借口”，体现的是一种负责、敬业的态度，一种彻底、落实的能力。只有完不成任务、不能胜任本职工作的人才会找借口。

2、没有任何借口读书笔记1 《没有任何借口》当时手里捧起这本书的时候就爱上了。 No Excuse！应该成为最犀利，最锋利的做事方法，人生态度！ 想起十—岁初出茅庐时的那股闯劲，天不怕地不怕的气势。

3、认真读了《没有任何借口》一书后，我得到了太多的体会和理解。《没有任何借口》这本书中的观念是美国西点军校200年来重要的行为准则，更是西点军校传授给每一位新生的第一个理念。

4、“没有任何借口”是美国西点军校200年来奉行的最重要的行为准则。

5、没有任何借口。“邮筒太红，电线杆太高，都是我的责任。”做人必须具备这种“我负全责”的精神。

执行力如何有效的运用到工作中

1、如何强化工作执行力 每个公司或者是企业都希望自己的员工能够高效的完成自己的工作，想要自己的员工能够拥有较高的执行力。作为一名员工，在工作中能够拥有高效的执行力对自己的前途是非常有帮助的。

2、企业执行力也是一样，这是人的工作，而人的工作又是最难做的工作，需要更长的时间和更长的过程，所以，企业在提高企业执行力的过程中，一定要对此有一个清楚的认识。

3、提升专注力 同一时间只做一件重要的事情。先专心把一个项目完成，然后再做下一个。人们往往认为同时做很多任务可以完成更多工作，其实在各个任务之间疲于奔命有害无益。另外你还要不受打扰地工作，才能保持专注。